暑假工工资被无故拖欠如何解决？
衢州市资深刑事律师
2025-04-18
暑假工工资被拖欠可投诉举报或仲裁。依据《劳动法》，用人单位拖欠工资，劳动行政部门可责令支付并赔偿。长期不处理，可能导致权益受损，影响个人生活。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫暑假工工资被拖，先与雇主沟通。无果则：1.向劳动监察投诉，提供工作证据；2.申请仲裁，提交申请书及证据至仲裁委；3.若仲裁不服，可诉诸法院。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫暑假工工资被拖欠，常见处理方式为投诉、举报或仲裁。选择时，若希望快速解决且双方有协商基础，可先尝试与用人单位沟通；若无果，则向劳动监察部门投诉或申请仲裁。
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